Contribuer à l’insertion professionnelle en valorisant les métiers du patrimoine : tel est donc le pari de l’Union Rempart, qui fédère des associations locales ou régionales œuvrant pour la sauvegarde de sites historiques. Pour les jeunes de 17 à 25 ans en quête d’orientation, voire en situation de rupture scolaire, l’Union propose des journées d’information. Celles-ci réunissent chaque année plusieurs centaines de participants, en partie grâce aux partenariats noués avec des structures d’insertion sociale et professionnelle.
Les jeunes qui souhaitent s’engager bénévolement peuvent également participer à des chantiers de restauration, d’une durée de deux à trois semaines. Ces missions associent l’acquisition de savoir-faire à la pratique concrète d’un métier manuel dans son contexte quotidien. L’apprentissage de gestes et de techniques traditionnelles de construction et de rénovation est encadré par des artisans qualifiés.
À travers leur participation, les volontaires, issus de tous horizons, ont ainsi la possibilité de prendre part à un projet collectif qui associe échanges socio-culturels et acquisitions de compétences. Ils seront ensuite en mesure de valoriser les différents types de compétences humaines et techniques acquises auprès d’éventuels employeurs et formateurs. S’ouvrir aux autres, prendre conscience de ses aptitudes et renforcer l’estime de soi, gagner en compétence sont autant de bénéfices permis par cette action.
